Formation: Détacher du personnel en France - Conseils et étapes pratiques (NL)
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Extra remarks
L'annulation est possible jusqu'à 72 heures avant le début du cours. En cas d'annulation tardive, le montant total de la formation reste dû.
DETACHER DU PERSONNEL EN FRANCE
CONSEILS ET ETAPES PRATIQUES
Les entreprises étrangères peuvent employer temporairement leurs salariés en France, ce que l'on appelle le détachement. Cependant, pour un détachement légal et efficace en France, un certain nombre d'étapes doivent être franchies. Au cours de cette formation d'une demi-journée, nous aborderons les formalités et les documents nécessaires pour répondre aux exigences légales.
Objectifs et public cible :
Cette formation s'adresse aux employeurs étrangers confrontés à l'emploi temporaire de salariés sur le territoire français pour un chantier temporaire. Aucune connaissance préalable n'est requise ; la formation fournit une introduction générale aux obligations en matière de détachement en France, tant pour les entrepreneurs principaux que pour les donneurs d'ordre et les sous-traitants.
Programme :
- Exigences essentielles du droit du travail français en matière d'emploi international
- Guide pratique de l'obligation de déclaration au SIPSI et de la demande de carte EDP
- Conseils et astuces pour remplir les différents formulaires
- Stratégies pour assurer la conformité lors de l'utilisation de sous-traitants
Informations pratiques :
Formation sur place, en néerlandais, au sein de nos locaux à Boeschepe
La formation s’organise sur une demi-journée, de 9h00 à 12h00.
399€ hors tva